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- 葡萄牙新勞動法：老板下班后發消息給你 違法！
- 2021-11-17 18:50:34 來源：網易 【 大 中 小 】
相信很多小伙伴們都已經習慣遠程工作了，但是有時候也會吐槽遠程工作導致自己沒有了準確的上下班時間，有時候工作上的信息一來，準備休息的自己又得開始苦干。
下班后收到老板信息的情況在國內更為普遍，一天24小時隨時待命已成常態。有小伙伴說過：“我見過最坑人的設計就是，信息已讀未回！”
上周五，葡萄牙議會通過的新勞動法，規定如果雇主在下班后與雇員聯系將會受到懲罰。這也是歐洲第一個因為疫情而修訂相關規定的國家。
新的規定要求：
1、公司不得在員工在家上班時采用種種設備監視他們，也不能在上班前后的時間聯系他們。違反相關規定的公司將會被罰款。
2、公司必須負擔員工在家上班所增加的費用，其中包括電費、煤氣費、打印費和網費等。
3、有8歲以下孩子的員工，無需老板允許，可以在公司沒有事先安排的情況下在家工作。幫助員工節省昂貴的托兒費。
4、公司還必須采取為了減少員工在家上班的孤獨感采取措施，例如至少每兩個月舉行一次面對面的會議。
5、上述新規定只適用于員工人數達10人（含）以上的公司。
葡萄牙勞動和社會保障部長Ana Mendes Godinho說：“遠程工作可以成為一個'游戲改變者'。我們認為葡萄牙是世界上最適合這些遠程工作者選擇居住的地方之一，我們希望吸引他們來葡萄牙。”
這個規定真是讓全世界打工人都羨慕了，畢竟還有很多老板半夜3點發信息給員工。
雖然很多打工人心里不想回，但是總歸還是有顧慮。
你支持葡萄牙的新法規嗎？你下班后收到老板的信息是怎么處理的？
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